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做 一名优秀的幼儿教师,教师首先应该有爱心 、耐心、责任心 。爱孩子 ,喜欢和孩子在一起,让孩子能够接纳自己,这样工作起来才有动力 ,做事才会事半功倍。只要我们能复出所有的爱心,孩子是能体会到的,他也会积极主动地接受我们的教育 ,会以自己独特的方式来回报我们。
仅仅爱心是不够的也有充分的耐心,由于孩子年龄小,理解能力弱 ,这就需要我们教师有足够的耐心反复说、反复做一件事。以正面教育为主,积极引导他们养成良好的行为和习惯 。
做一名优秀的幼儿教师,要尊重、平等的对待每一位幼儿。要了解熟悉每个孩子的特点 ,尽力做到一把钥匙开一把锁,尊重幼儿,不偏爱 、溺爱孩子,要做到一视同仁。每个孩子都有自己的闪光点 ,尤其要特别关注哪些能力较弱或哪些比较调皮的孩子 。
刘是一个比较好动、调皮的孩子,经常在班内发生一些小事故,比如:把饭汤洒到满桌都是、抓小朋友的手 、下位呼呼地跑等等 ,经常遭到小朋友的控诉。针对这一情况平时就多关注他,我发现这孩子每次洗手的时候特别认真、仔细。
我就拿他做例子,开展了一次教育活动 ,请他模范叫小朋友如何洗手,通过这次活动孩子们都学会了怎么认真洗手, 也获得了小朋友的认可 ,也同时增强了自信心 。做一名优秀的幼儿教师,要有强烈的责任感和事业心。自工作以来,我一直忠诚于这份神圣的教育工作 ,对工作积我极主动,任劳任怨,踏实、认真地做好每一件事情。家长把孩子交给我们,我们就要对孩子负责 。
以孩子为中心 ,服务孩子 、服务家长。从孩子入园到离园,一直不离开对孩子的视线。幼儿孩子流鼻涕给擦一擦,幼儿孩子小脸脏了洗一洗 ,幼儿孩子指甲长了剪一剪等等这样的情况比比皆是 。我坚信用一颗高度的责任心取帮助每个孩子。一定会换来孩子的进步,家长的认可。
总之,一名优秀的幼儿教师要将爱心、细心、耐心和责任心相结合 ,要具备足够的个人魅力和熟练的教育技能,平等 、尊重每一位幼儿的同时还要树立与时俱进的教育观,做一名孩子真正喜欢而又尊敬的好老师 ,只有这样,才能称得上是一名优秀的幼儿教师。
扩展资料:
幼儿教师自我激励语句:
1、在达到理智的年龄以前,孩子不能接受观念 ,而只能接受形象 。
2、你一天的爱心可能带来别人一生的感谢。
3 、在真实的生命里,每桩伟业都由信心开始,并由信心跨出第一步。
4、我用最大努力给孩子提供一个使他们得到满足的环境,让孩子在活动中得到快乐 ,让他们做每一件事都热情洋溢 。
5、我会用真爱滋润孩子们幼小的心田,唱响孩子们甜美的歌谣,在我的工作中我会细心耐心诚心对待每一位孩子和家长。
参考资料:
幼儿教师怎样在自身的发展中创造幸福
记得小时候 ,每当看着自己的老师,总觉得她们高高在上,无所不能 ,似乎所有的问题只要报告老师就一定能解决,老师永远是庇护我们的一棵大树。
而现在我长大了,也想成为一名老师 ,成为一棵能庇护学生的大树——幼儿教师 。
幼儿教师——这名让人听起来即普通又平凡,在许多人的眼里都是1个艰苦的工作,每天对着一群天真无知 ,吵闹的孩子们。但就在这种吵闹之中,可以让人找回自己的童年;找到无限的快乐与幸福。
孩子们就像幼苗、新玉一样,他们需要我们的悉心浇灌 、培养、呵护、雕琢他们;孩子们就像一张白纸一样,需要我们带领他们进入五彩缤纷的世界 ,在他们的心灵里种下美丽的鲜花 。
每天清晨带着灿烂的笑容在门口迎接孩子们的到来——“老师早”,一声清脆 、响亮的声音,开始了孩子们快乐的一天。每天的新事物、新游戏都在他们幼小的心灵留下人生美丽的一页。
当给孩子们讲故事时 ,她们会用一双睁大的眼睛望着你,期待着你把她们带到1个个美丽的童话世界里 。孩子们的眼睛里充满着好奇,心里总有十万个为什么 ,总有问不完问题。我很喜欢这天使般的声音,是这样的天真无瑕,是这样的动听 ,是这样的神圣。
正因为这些,我喜欢上幼师这个职业。
记得曾经一位朋友问我“你想做什么职业”,我说幼儿教师 。“幼儿教师”
他用很诧异的眼光望着我说“你想当高级保姆?为什么? ”当时我气愤地说:“怎么可以这么小瞧幼师!虽然幼师又苦又受气 ,而且没前途。其实世界上的工作都是一样的,关键看你是以怎样的心态去对待,去接受。”我为此大发了一通感慨称,如果每个人都将幼师当成一项任务 ,一分赚钱的差事,那么你永远都干不好 。因为我知道教师这行,讲的是奉献 ,为得是孩子!只有正真热爱这份工作、喜爱孩子的人才会快乐,师德高尚的人才会快乐,才会被孩子们喜爱。
什么是师德 ,怎样才是一名合格的幼儿教师呢?
俗语说:“学高为师,德高为范!”在当今社会,愈来愈多强调师德。1个老师的道德意识 ,在很多时候,也许比知识更重要 。所以我觉得,一名老师 ,首先讲的不该是智商有多高,排在首位的,应当是道德。“德高为范,学高为师! ”
记得在读夜大时 ,老师曾对我们说过这样一句话,令我记忆犹新。“幼师这行是全凭良心做事的 。”虽然我无法证明这是是百分百的,但至少说明师德在此刻多么重要。在小学 、初中、高中等都有1个衡量教学质量的标准 ,但幼儿园没有。幼儿园注重的是智力的开发、情商的培养,是为以后的学习打基础,孩子们在幼儿期并不是会多少个字 ,多少首诗而定论1个孩子的未来 。孩子们天性是好玩的,在玩中成长,在玩中体验乐趣 ,在玩中感受这个世界的丰富多彩,在玩中找到他们的天赋。
做为一名合格的幼儿教师,我认为不但要具备爱心 、耐心、细心。我想更要的是如何去爱学生 ,关心学生的身心发展。著名的教育学家曾经说过:“世界上没有一模一样的孩子,每个孩子都有他的个性 。”因此老师们都是平等的去爱每1个幼儿。当孩子们遇到困难时,能关爱地鼓励他;当孩子们成功时,能不吝啬地表扬他;当孩子们遇到危险时 ,能够第一时间保护他们;当孩子们淘气时,能多一点耐心;当孩子们犯错时,不要过多地责怪他们。从小培养孩子们有一颗积极向上、乐观 、开朗的心 。使孩子们1步步走向未来 ,走向成功。
有人说:“教师是蜡烛,燃烧了自己照亮了别人。 ”但我觉得,教师不仅是照亮了别人同时也照亮了自己 。在陪伴孩子们成长的过程中 ,自己也得到了许多的快乐。正是这份热情,投入到这个角色,再多的苦 ,再多的累,都会抛在脑后,教师永远都不会成为出名的演员 ,但她们却心甘情愿的为孩子们服务。用她们的爱心、热情去接近孩子们,关心他们的生活,了解他们的想法 。孩子们天真、可爱的笑容就是教师们最好的回报。
也许没人会留意到春天的破土的那一丝新绿,也不会留意到那蓬勃的生机伴着希望的活力。因为那一点点绿意 ,是那样的普通、那样的平凡——幼儿教师 。
作为幼儿教师要做一名怎样的好老师?
教育是幸福的事业,
教育过程本身就是追求幸福和创造幸福的过
程。
幼儿教育是幸福的职业,
幼儿教师的职业幸福感就是幼儿教师在
工作中 ,
由于工作的物质环境和精神环境称心如意,
由于在工作中实
现了自己的职业理想和目标,
从而获得了物质和精神上的满足感。
幼
儿教师培养的是国家未来的建设者 ,她们被誉为“幼儿的第二任母
亲” 、
“托起太阳的人”,幼儿教师拥有其他任何职业所无法享受到
的幸福。
二、幸福感缺失的原因
那么,
是什么原因导致幼儿教师幸福感的确实呢?通过调查发现
幼儿教师职业幸福感缺失的原因主要在以下四个方面:
(一)职业因素
1.
高期望、低获得——教师角色被“神化 ”
从古至今 ,
教师的职业一直被誉为太阳底下最光辉的职业 。
无论
是古代的“传道 、授业、解惑”,还是当今培养新一代人才,无不体
现出教师的神圣和伟大。教师一度扮演着“圣人”的崇高角色。人们
把教师的职业神圣化
,
把教师这一职业认为是太阳底下最光辉的事
业 。
有人把教师比做春蚕、
蜡烛 、
园丁、
船夫等等。
这样的角色定位
,
就容易把教师的一般需要认为是教师的额外需求
,
当成教师的贪婪
需求。
管理者、家长及社会大众对教师的角色期望更是越来越理想化 。
然而在当今多变的社会里 ,价值趋向多元化,家长 、学生及社会各界
对教师的期望也日渐分歧。
学生希望教师能够亦师亦友,
而有的家长
如何做一名有爱心,有责任心的幼儿教师
在我眼中的幼儿教师应是:
1、幼儿教师应是温柔善良而富有爱心。幼儿教师是孩子走出小家庭 ,走入社会这个大家庭遇到的第一任老师,是孩子的知心姐姐,慈祥温柔的母亲 ,他们适应、沟通等能力都很弱,给他们一个安全的感觉非常重要的 。幼儿教师要用自己善良的心去呵护他们,让孩子们喜欢幼儿园 ,喜欢信任老师,尽快开始新的幼儿园生活。为孩子指点迷津,让孩子们感受到家的温馨。
2 、幼儿教师应是活泼乐观而富有耐心 。孩子的天性是活泼好动的 ,他们喜欢活泼的动动和卡通人物,喜欢色彩跳跃的事物,喜欢老师和他们说着相同的话题。当遇到困难时 ,老师更应该以乐观的心态去面对,给孩子们一个勇敢的榜样去对待问题和挫折。对待孩子提出的任何问题,哪怕是无知童语、简单重复的问题都要不厌其烦、细致耐心给以解答,充分激发孩子对新生事物的好奇心 ,让孩子们的思维不受束缚,永葆孩子的纯真天性和创造性。
3、幼儿教师应是知识渊博富有修养 。孩子的各种经验技能都不是很丰富,但他们对万事万物却有着一颗强烈的好奇心和探索欲望 ,总要问个为什么。如果幼儿教师没有正确而丰富的知识储备,就无法去满足幼儿的求知欲。幼儿得不到回应,小则会影响幼儿的经验积累 ,大则会减弱幼儿的好奇心,倘若输入错误信息,还会误人子弟 。当今世界是个快速变化的时代 ,各种信息层出不穷,教师就势必要接收 、理解各类信息,以适应孩子们不同的新问题。同时 ,老师的言传身教对孩子的影响深远,孩子的模仿性强,所以幼儿老师的文化与修养对孩子有着潜移默化的作用。
4、幼儿教师应是乐观开朗富有激情 。孩子的世界是充满笑声和欢乐的,作为与幼儿一同生活一同学习的幼师本身也应该是喜欢快乐 ,并善于给孩子们带来笑声,营造欢乐轻松的环境。幼师一定要拥有一颗快乐的童心,这是走进孩子世界的金钥匙。同时 ,还要有激情,积极向上,要赏识孩子 ,每个孩子都有自己的闪光点和缺点,善于发掘孩子的潜能,带给孩子们无限阳光和幸福快乐 。
幼儿老师的岗位即平凡 ,又有其自身的独特性,每天面对的是一群天真而单纯的孩子,释放的应是满满的正能量 ,让孩子们在友爱、安全和轻松愉悦的氛围中健康成长。
“责任心是发自内心的,敢于面对生活的勇气。 ”一个人要在社会上获得认可,无论对待工作 、对待生活、对待自己、对待别人,都需要有责任心 。而“责任心”对于一名幼儿教师尤为重要 ,我认为一个合格的幼儿教师,首先要具备的条件是“责任心”。这项工作要求我必须对孩子负责 、对家长负责、对幼儿园负责。没有强烈的责任心,一切都无从谈起。
责任心——一名合格的幼儿教师的责任心 ,不是没理由的 。首先,幼儿教师必须发自内心的热爱自己所从事的幼教工作。好知者不如乐知者,只有热爱幼教工作 ,以幼教工作为“乐”,热情地投入到幼教工作中去,责任心才能在内心扎下根基。还有 ,幼儿教师必须对孩子们有真切的爱心 。幼师是非常特殊的职业,工作中面对的是幼儿,他们不懂人情事理、他们娇嗔脆弱 ,必须平等地欣赏 、对待每一位孩子,我们没有理由以貌取人、厚此薄彼,助长孩子的自负或伤害他们的自尊。为每一位孩子提供均等的发展机会,让他们幸福得像花一样健康成长 ,是幼儿教师的天赋使命。如果对待孩子们没有真切的爱心,责任心就成了无源之水 。再者,幼儿教师必须具有承担责任的勇气。承担责任需要勇气 ,今年五月,在汶川地震中,多得是在危难关头保护学生的优秀教师感人事例;也有个别的人撇下自己的学生逃跑了 ,为人们所唾弃,我觉得这是勇气的问题,面对危机失去勇气、就没有资格奢谈责任。在平时的工作 、生活中 ,就要注意培养“勇于承担责任 ”的浩然之气,没有承担责任的勇气,责任心就成了无根之木 。
责任心 ,不是空洞的说教,它需要落实,在日常工作的一点一滴中体现出来。具有责任心,要求认真对待自己的工作 ,责任心是一种态度,认真工作是态度端正的体现。凡事预则立不预则废,虽然我面对懵懂无知的小孩子 ,但是教案设计要精心、课前准备要细心、上课时要认真,把他们当成平等交流的伙伴看待 。我体会幼儿教师的任务,在于培养孩子良好的习惯 ,教他们如何做人、如何学习 、如何生活。引导孩子们明白道理,启发他们探索世界奥秘的兴趣。让孩子们在一个愉悦的环境中健康、快乐的成长。常常在孩子们离园后,刘老师带着我们 ,一起留下来布置教室、清洁环境,第二天孩子入园时,看到新布置的教室 ,都是露出惊讶喜悦的神情,又发现了新奇的事情 、立即开始探索,每当此时家长们都会向我们投来信任的目光、表达真挚的话语 。具有责任心,要求在工作中细致入微 ,把握细节。细节决定成败,粗枝大叶是幼教工作的大敌。我们班的小朋友,都是3岁的小小宝贝 ,小手那么小,胳膊那么细,像似雪塑的、捧着都怕化唠 。去小便 ,望着便池不敢迈步,我递上一只手,扶着他们。小便完 ,我又递上一只手,拉着下来,就在牵牵拉拉中 ,他们自己完成小便——有的孩子生来还是头一次自己完成小便。孩子太小不能很好的表达,不免拉巴巴弄脏衣裤 、被褥的情况,这就要求仔细观察孩子的异常、及时发现,给孩子换洗干净 ,让孩子舒适,让家长放心 。孩子们吃饭时有一些在家形成的习惯,有的挑食、有的磨蹭 、有的不喂不吃 ,面对这些,必须耐心,需要改正的习惯耐心教她们改正 ,需要帮助的就耐心帮助。孩子们午睡时要注意多巡视,踢被、蒙头都要及时盖好,免得着凉生病;刀具、纽扣 、药物等要放在孩子够不着的地方 ,以防刺伤、误吞、误服;热水要放好、放稳,免得烫伤;不能在无人接班的情况下离开孩子 、要随时清点人数。发现异常,及时与家长沟通 ,共同解决问题 。在这一点一滴中,我们成为孩子们的倚靠,取得了家长的信赖。
一个人的责任心不是与生就来的、不是一成不变的,它需要在后天的成长中培养 ,它需要反复的锻炼、磨砺。幼儿园是教孩子养成责任心的缘起之地 。幼儿教师作为孩子们接触到的第一个来自家庭外的长辈,肩负着启蒙幼儿责任心的使命,幼儿教师不但要对孩子 、对家长、对幼儿园履行责任 ,还要把这份责任心传递给孩子。言必信、行必果,受人之托衷人之事,用自己日常“负责的语言 、行为”影响孩子 ,让“责任”的种子在他们幼小的心灵中扎下根来,成为他们日后肩负家庭、社会、国家责任的起源。
一个人有了责任心,他的生命就会闪光;一个人有了责任心 ,就拥有了至高无上的灵魂;一个人有了责任心,他就是一座高山,不可逾越 ,不可移动;一个人有了责任心,他的世界就会更精彩 、更迷人!用心对待生活的人,才能感觉到生活的美好;用心对待工作的人,才能感觉到工作的快乐。
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